湖南日报3月30日讯（全媒体记者 杨元崇 通讯员 杨李蓉 姜永恒）近日，泸溪县民营企业人才职称评审名单中，湖南金昊新材料科技股份有限公司技术骨干唐云松的名字引发业界关注。这位扎根车间20多年、参与研究铝粉表面优化关键技术的“资深工匠”，以两项行业标准制定者的身份，成为湘西土家族苗族自治州首个通过有色金属分析测试专业认定的民企工程师。这标志着该县破除学历、论文、资历、奖项壁垒的职称改革实现突破。

　　“当车间日志比肩学术论文，专利证书替代专著论著，技术工人的春天才算真正来临。”泸溪县委组织部负责人透露，本次评审历时2个月走访40多家民企，量身定制“实际能力、业绩贡献、技术突破”三维评价体系。在特殊人才通道中，更设置“技术代偿”机制，允许重大创新成果抵扣传统评审要件。

　　据悉，本次晋升的27名专业人才，覆盖材料工程、化学环保、智能制造三大领域，专业涉及粉末冶金、工业污染治理等6个方向。其创新产出形成矩阵效应，主持省级科技攻关及技改项目13项，获专利94项，斩获省部级科技奖项4项，牵头制定行业技术规范4项。粉末冶金专家余先锋凭借“一次成型低温烧结粉末冶金法”，生产出高体分碳化硅铝基复合材料，填补国内行业空白；精细化工专家矫建旺研发的高性能铝粉颜料打破国外垄断。唐云松、余先锋等6位无初级职称的“土专家”实现跨级晋升。

　　该县正构建“技术工人-工程师-行业领军人才”培育体系，计划3年内新增数百名产业人才，推动县域民营经济高质量发展。