湖南日报全媒体记者 刘燕娟 

　　通讯员 张伟琳

　　8人因履职不力被问责，6人按照“三个区分开来”被容错免责……

　　2月16日，冷水江市第十一届纪委第三次全会上，宣读并下发了2份处理结果截然不同的典型案例通报，以反面警示和正面激励，亮出该市整治“躺平者”、兜底实干者的坚定决心。

　　通报中，冷水江市原房产局党组书记、局长，市住房保障服务中心党组书记、主任陈某某在单位人事调整中做“老好人”，导致党组决定执行落空；抓考勤制度执行长期不到位，部分干部职工作风散漫；对巡察整改工作重安排轻落实，离任时仍有18个问题未整改到位，受到党内严重警告处分。

　　“以推、拖、绕来回避矛盾，一心只做‘躺平官’。”冷水江市纪委监委有关负责人一针见血地指出，陈某某作为单位“一把手”，面对问题缺乏斗志、消极应对，对干部日常管理“宽、松、软”，对巡察反馈问题该重视不重视，该整改不整改，对国有资产突出问题不想举措、听之任之。

　　而冷水江市市政工程管理处安某某，虽违反采购程序，得到的处理却截然不同。

　　原来，该管理处在公交车站台建设、污水泵站紧急抢修等6个方面涉及112万余元的采购服务中，存在先使用后上平台采购的问题。

　　经调查，抢修类临时任务所需经费未列入市财政年初预算，须在完工后申请资金拨付。而现实中若不抓紧施工抢修，易造成群众生产生活不便和不良社会影响。且涉事项目均通过了集体决策，未发现违反廉洁纪律及国家工程造价政策等方面的情况。因此，对安某某予以容错免责。

　　“通报只是手段，目的是通过反面警示和正面激励，激发党员干部干事创业动力。”上述负责人表示，今年该市将继续开展干部作风集中整治，聚焦“躺平型”“演员型”等八种类型问题干部，朝顽瘴痼疾开刀，重点纠治任性用权乱作为，片面理解、机械执行政策举措和工作部署等问题。

　　记者了解到，自省第十二届纪委第三次全会召开以来，全省各地落实全会精神，深化作风建设，紧盯不担当、“躺平”不作为、任性用权乱作为等问题，持续纠治形式主义官僚主义。同时，为激励干部担当作为，出台措施打出系列“组合拳”。

　　工作人员上班玩手机游戏；气站查封后仍在违规销售液化气，相关部门监管不力……近日，岳阳县将在纪律作风整治过程中暗访发现的49个问题进行集中披露，让该县“作风建设年”启动会辣味十足。

　　该县结合整治机关作风“十疴”、不清不廉“八种病症”等突出问题，针对性开展“作风建设年”活动，以明察暗访为切入口，针对暴露出的问题，将依程序予以核实、处置，严肃追责问责。

　　怀化市纪委监委以激励干部担当作为、敢闯敢干为导向，提出鼓励实干担当、兑现容错政策、严查诬告陷害等8条举措。常态化开展干部纪律作风整顿活动，精准研判纪律作风问题在不同时期、不同层级、不同领域的突出表现和阶段性特征，对不作为、慢作为、乱作为等造成不良影响的干部严肃查处，定期通报。

　　郴州市出台创造“四敢”环境加快推进郴州高质量发展的意见，聚焦干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创，明确16个方面具体措施，重点突出，干货满满。比如，在干事环境方面，将考人与考事相结合，完善评先评优考核制度，探索打破干部职工身份界限的做法，每年选派百名优秀干部到粤港澳大湾区重点企业沉浸式学习，推进“首违轻微违纪违规预警提醒机制”，健全容错免责机制，为干部敢为解决后顾之忧。

　　今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，更需要广大党员干部担当作为。全省纪检监察机关将从严强化纪律建设，既让铁纪“长牙”发威，让干部醒悟知止，同时也旗帜鲜明为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。