湖南日报5月24日讯（全媒体记者 鲁融冰 通讯员 欧阳章俊 蔡明）“企业提供哪些岗位”“工作环境怎么样”……这些求职者普遍关心的问题，通过“厂房流动直播间”，足不出户就能找到答案。在常德高新区，鼎城区人社部门日前通过抖音平台直播带“岗”，141名求职者现场匹配应聘岗位，成功率达70%。

　　湖南翔拓新创实业有限公司是一家科技产品生产企业。当天上午，在公司无菌化生产车间，网络主播全副“武装”，将镜头对准各个空缺工位，向进入直播间的近千名粉丝详细介绍应聘岗位信息等。

　　26岁的鼎城区灌溪镇居民张世豪看到直播后，觉得岗位很适合自身，向该企业提交了简历。他告诉记者，直播间开进厂房，就好比给求职者配上一副放大镜，让岗位信息一目了然。

　　为打通企业招聘和求职者之间的堵点，今年来，鼎城区人社部门将职业规划、职业指导、人岗匹配、岗位实践、政策解读进行链条式融合，把直播间开到园区、开进厂房，为企业提供订单式用工服务，把一个个岗位信息变成一幕幕生动的场景。

　　该区高标准打造职介服务云平台，搭建岗位信息和求职人才数据库，目前入库企业300余家，求职者5000多人。对人岗匹配程度较高的求职者，建立重点服务对象名册，实行“一对一”跟踪服务，着力提升就业精准率和成功率。

　　今年3月抖音账号开通以来，共发布招聘小视频280个，直播及视频浏览量突破300万人次，累计服务当地企业40多家，成功为企业揽才1786人。