湖南日报12月30日讯（通讯员 文泽林）近日，祁阳市白水镇对一批近期工作中表现懒散消极、出勤异常的镇、村干部开展逐个“走心式”谈话，在严肃对待问题的同时，多措并举帮助干部解开作风异常背后的问题症结。

　　近年来，白水镇致力于推进廉洁干部队伍建设，打造清廉型政府，不断探索和创新谈话形式，让谈话走心、贴心更交心。该镇以党政主要领导包班子成员、班子成员包驻村干部和分管部门干部、驻村干部包村（社区）干部、村党组织书记包村“两委”干部的方式推进日常谈心谈话，定期上交谈话记录和汇报谈话心得。密切关注干部工作之外的生活、家庭状况，通过谈话及时了解年老体弱困难干部特殊之处，并予以适当照顾。

　　同时，通过谈话主动关注年轻干部、重点岗位干部思想状况，深入开展家访工作，通过与干部身边人进行谈心交流、相互联动，对干部形成全面有效的“无死角”监督，帮助干部更好地行稳走正。

　　截至目前，白水镇共开展各种“走心式”谈话120余人次，帮助解决干部突发困难8人次，及早纠正可能影响干部作风、清廉从政的苗头性、倾向性问题15人次，机关干部作风明显提升、干事更加有劲。