毛建国

　　秋招季来临，第一批“00后”即将加入求职队伍。一份面向全国各地大学生的就业调查显示，在各个行业中，互联网行业最受欢迎，64.33%的大学生希望毕业后能进入互联网行业工作，其中近八成工科生将其作为自己的求职目标。调查显示，“00后”对自己进入职场后的薪资比较乐观，超过20%的大学生预期自己毕业后月薪过万，其中8.20%男生和3.25%女生预期自己会进“5万元俱乐部”。此外，67.65%大学生评估自己毕业10年内会年入百万。

　　年薪百万，这届大学生为何很敢想？刚毕业的学生，确实有不少人拿到了年薪百万。比如，华为的“天才少年”计划，开出的薪水就以百万起步。去年，华中科大的一个博士，就拿到了华为201万元的顶薪。这届大学生对于年薪百万的憧憬，实际上是对互联网行业发展的热切期盼。近年来，阿里、腾讯、拼多多等互联网企业高速发展，确实孕育了一批毕业十年、年薪百万的人才精英。但必须看到的是，任何行业都面临一个大浪淘沙的过程，能够拿到如此高薪者，毕竟凤毛麟角。

　　“百万年薪梦”是从什么时候开始的？不要小看了这种职业预期，它会在一定程度上影响“00后”的价值观、就业观和消费观。不必讳言，这种感觉的形成，与影视剧乃至短视频的兴起有很大关系。有人感慨，现在的影视剧，传递的基本都是高收入、高消费，各种各样的“霸道总裁”“职场精英”“富豪二代”，似乎就是生活的常态……年轻人有梦想是好事，但千万别是一种坐而论道的幻想，停留在对影视剧的憧憬中，把戏说当成了真实的人生。

　　易卜生曾说过，“你最大的责任就是把你这块材料铸成器。”毕业后，从学校走向职场，很多年轻人都面临一个角色转换的适应过程。比之梦想年薪百万，更重要的或许是脚踏实地的奋斗，成为更好的自己。因为当你真的具备了这种能力，一切也就水到渠成。而就算你不能年薪百万，至少你已经超越了从前的自己。