以减负增能 用松绑鼓劲

——为基层减负、为实干赋能漫谈③

万丽君

不用忙着参加大会小会，鲜于应付各种督查考核，这一年，澧县如东镇包村干部黄宗吉过得格外“接地气”。他走遍了全村所有的贫困户，协助村里成立了湘莲专业合作社。黄宗吉的故事并不是个例，切实推进转变作风以来，各地基层干部们轻装上阵，正把减负带来的获得感，转化到尽职尽责的务实行动上。

“不是在开会，就是在开会的路上。” 过去一段时间里，不少如黄宗吉一般的基层干部，不仅被文山会海所累，也为应对各种督查考核苦不堪言。走马观花的调研与考评，无穷无尽的会议和材料，不但占用了基层干部大量的时间和精力，更影响政策落实、为民办事的整体成效。

发乎心者情必专，用心一者技必良。只有让基层干部从文山会海、填表报数中走出来，才能有更多时间和精力抓落实。去年，省委公布实施《集中整治形式主义官僚主义20条措施》，为收发文、会议、督查检查制作负面清单，不该发的文、不用开的会议、无需开展的督查应减尽减。脱离了文山会海，远离了迎来送往，形式主义的东西少了，基层干部与群众交流的时间、干实事的精力也就多了，各项政策方针落地生根也就有了最有力的抓手。

减轻负担，是为了添足动力。减负并非意味着降低工作标准和要求，更不是减责和松劲，而是为了把以往应付文山会海、过度留痕、过频考核的压力，转化为抓改革、促发展、保民生、解民忧的工作动力，让基层干部心无旁骛投入到各项工作任务中去。让基层干部从一些无谓的事务中解脱出来，激励他们崇尚实干、担当作为，让减负成果转变为干事热情，才是基层减负的应有之义。

风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。基层减负，减的是负担，增加的是动能。松绑的是形式主义、官僚主义的束缚，拧紧的是实干担当、履职尽责的状态。当前，在疫情防控常态化、各项任务十分繁重的情况下，尤其不能让文山会海拖了后腿、贻误时机。唯有始终保持只争朝夕的干劲，激发广大基层干部主动有为、攻坚克难的责任担当，才能为决战决胜脱贫攻坚目标任务、全面建成小康社会汇聚强大合力。