1981年出台的职工探亲假规定“名存实亡”，很多人“听都没听过”，引起人们热议。

因为实际操作的各种原因，探亲假制度确实有某种“不合时宜”，但是国家明文规定的大众福利也有现实需要，只要稍微改变一下探亲假制度，就能最大程度摒弃它的弊端，更好地适应当下的职工生活，为大家增添休假福利。

探亲假制度应当扩大受益范围，让其从体制内“红利”变成全民福利。尤其是常年在外的农民工最需要探亲假，他们既要看望老人和妻子，还得看望儿女，这样可以缓解留守老人、留守儿童等社会问题。其次，在交通发达的当下，探亲假的时间可以适当缩短，以免影响企业单位的生产工作。最后，探亲假不宜跟年假及带薪休假冲抵，探亲是为了密切家庭成员的关系，是其他假期难以替代的。而且，我国职工假期偏少，实行增量改革，做加法而不是减法，有利于提高职工工作积极性。故此，对探亲假“动手术”，有助权利重生。

图/ 王铎 文/赵查理